Anket: ABD'li çalışanların çoğunluğu, teknoloji sektöründeki işten çıkarmalar artarken yapay zekâ varlık fonunu destekliyor
ABD'deki çalışanların çoğunluğu, şirket kârlarının genel olarak artmasına rağmen teknoloji sektöründe işten çıkarmaların giderek artmasından duydukları memnuniyetsizlik nedeniyle, şirketlerin bir yapay zekâ egemen varlık fonu aracılığıyla daha fazla hesap verebilir olmasını istiyor.
Araştırma şirketi Verasight tarafından haziran ayında gerçekleştirilen ve bu ayın başlarında yayımlanan 1.690 yetişkinin katıldığı ulusal ankete göre, Amerikalıların yüzde 69'u yapay zekâ şirketlerinin hisselerinin yüzde 50'sini kamuya ait bir egemen varlık fonuna devretmeye "zorlanmasını" destekliyor.
Verasight Üst Yöneticisi (CEO) Benjamin Leff, "Kamuoyunun gözünde yapay zekâ egemen varlık fonları, yapay zekâ sektöründen elde edilen kazançların daha geniş topluma geri dağıtılmasını sağlayacak bir araç olarak görülüyor." dedi.
Haziran ayında Senatör Bernie Sanders, Amerikan Yapay Zekâ Egemen Varlık Fonu Yasası teklifini sundu. Tasarının yasalaşması halinde, ABD'deki en büyük yapay zekâ şirketlerinde kamuya yüzde 50 oranında ortaklık hakkı verilecek.
Sanders geçen ay yaptığı açıklamada, "Bu düzenleme, yapay zekâ tarafından üretilen ekonomik faydaların yalnızca dünyanın en zengin insanlarını daha da zenginleştirmek yerine hepimizin yaşamını iyileştirmek için kullanılmasını garanti altına alacaktır." ifadelerini kullandı.
Sanders ayrıca, "Yapay zekânın geleceği ve insanlığın kaderi, Silikon Vadisi'nde güçlerini ve kârlarını en üst düzeye çıkarmaya çalışan milyarderler tarafından kapalı kapılar ardında belirlenmemelidir." dedi.
ABD'de teknoloji sektöründe artan işten çıkarmalar, şirketler yapay zekâ yatırımlarını genişletmek için sermaye harcamalarını artırmayı sürdürürken, birçok çalışanın iş güvencesi konusunda endişe duymasına ve hayal kırıklığı yaşamasına neden oldu.
Goldman Sachs Kıdemli Küresel Ekonomisti Joseph Briggs, bankanın geçen ay yayımladığı raporda, 10 yıllık yapay zekâ geçiş sürecinde iş gücünün yüzde 9'undan fazlasının, yani yaklaşık 15 milyon çalışanın işini kaybedebileceğini tahmin etti.
Briggs, bunun "1990'ların sonu, 2000'lerin başı ve önemli teknolojik değişim dönemlerinde gördüğümüz türden bir otomasyon ve iş gücü yeniden dağılımı şoku olacağını" söyledi.
Ancak Goldman Sachs raporunda, "Briggs, yapay zekânın mevcut işleri ortadan kaldırırken uzun vadede çok sayıda yeni iş yaratacağı beklentisi nedeniyle bu kayıpların geçici olacağına inanıyor." ifadelerine yer verildi.
Araştırma şirketi Windfall Trust'a göre, egemen varlık fonları yapay zekâ alanında birçok farklı rol üstlenebilir. Bu fonlar, sermaye yoğun yapay zekâ altyapı yatırımlarını finanse ederek ulusal düzeyde yapay zekâ geliştirilmesine öncülük edebilir, yapay zekâ şirketlerinde ortaklık payı alabilir ve yapay zekâ kaynaklı ekonomik kazançların bir bölümünü kamu hazinesine aktarabilir.
Bununla birlikte, egemen varlık fonları kamu yararı ile yapay zekâ kapasitesi geliştirme konusundaki küresel rekabet arasında denge kurarken çeşitli zorluklarla da karşılaşabilir.
Windfall Trust, "Vatandaşlar adına getiriyi en üst düzeye çıkarmayı hedefleyen mali görev ile ulusal yapay zekâ kapasitesini geliştirme ve öncü sistemler üzerindeki etkiyi sürdürmeyi amaçlayan stratejik görev arasında da bir gerilim bulunmaktadır.
Çünkü en iyi finansal yatırımın yerli bir yapay zekâ şirketi yerine yabancı bir yapay zekâ şirketi olması durumunda bu hedefler birbiriyle çatışabilir." değerlendirmesinde bulundu.
CNBC
